-
Webinar: Orden og ryddighet gir økt sikkerhet og redusert sykefravær
Hva betyr en ryddig byggeplass? Og hvordan kan fokus på orden og ryddighet føre til færre ulykker og fravær samt gi bedre effektivitet i arbeidet? Webinaret skal gi svar og inspirasjon til bygg- og anleggsbedrifter.
-
Byggenæringen jubler
Regjeringen har bestemt seg for å senke kravet til egenkapital for boligkjøpere fra 15 til 10 prosent. I tillegg gjøres det endringer i rentestresstesten.
-
- Overraskende svakt budsjett for bolig, klima og kommunene
NHO Byggenæringen mener forslag til Statsbudsjett for 2025 er et overraskende svakt budsjett for å møte både boligkrisa, klimautfordringene og investeringstørke i kommunene.
-
Nominer en bedrift til Bygg og Bevar-prisen 2024
Mange av fremtidens bygninger er allerede reist. De bør bevares og brukes for kommende generasjoner. Det krever gode håndverkere med faglig høy kunnskap og et hjerte for istandsetting og ombruk.
-
Kraftig økning i arbeidsledigheten i byggenæringen
NAVs siste statistikk for arbeidsmarkedet kom i dag. Den viste, ikke overraskende, at ledigheten øker kraftig og mest i byggenæringen.
-
Enighet i asfaltoppgjøret
Etter to dager med forhandlinger lyktes det partene å komme til enighet fredag 24. mai 2024.
-
Grete Aspelund ny visepresident i FIEC
FIEC, hvor NHO Byggenæringen er medlem, er den europeiske organisasjonen for aktører i byggenæringen. På årets generalforsamling ble Grete Aspelund som er sjef for NCC Industry i Norden valgt inn som visepresident i styringskomitéen for perioden 2024-2026 som representant for Norge, Sverige, Finland og Danmark.
-
Regjeringen ignorerer situasjonen i byggenæringen
I regjeringens forslag til revidert budsjett er det ingen kraftfulle tiltak for økt aktivitet i byggenæringen. Norges største fastlands- og distriktsnæring står i en alvorlig markedssituasjon, hvor arbeidsledigheten har økt med 14 prosent fra nyttår.
-
Kraftig ledighetsøkning i byggenæringen
NAVs nyeste tall, som ble offentliggjort i dag, viste at arbeidsledigheten i byggenæringen øker raskt. Siden nyttår har antall helt ledige, delvis ledige eller arbeidssøkere på tiltak økt fra 10200 til 11600, altså 14 prosent.
-
Nye krav til ansettelsesavtaler
Fra 1. juli 2024 utvides kravene i arbeidsmiljøloven til hvilken informasjon som skal inntas i arbeidsavtaler. Vi anbefaler at du begynner arbeidet med å oppdatere arbeidsavtaler i god tid før denne datoen.