-
TBU: Lavere lønnsvekst
– TBU-tallene viser at årslønnsveksten i industrien ble lavere enn anslått etter oppgjøret i fjor, sier Øystein Dørum i NHO.
-
NHOs posisjon i lønnsoppgjøret 2025: Styrke norsk konkurransekraft
Norsk næringsliv er preget av stor usikkerhet knyttet til den internasjonale handelskrigen og av store variasjoner mellom ulike bransjer. Det gjør at mer av lønnstilleggene i årets oppgjør bør forhandles lokalt.
-
-
Protokoll arbeidsdager/ arbeidstiden inndeling
Protokollen med NAF om arbeidsdager/arbeidstidens inndeling for 2025 er inngått med grunnlag i anleggsoverenskomsten (OPA) § 8 (4) annet punkt og er kun til informasjon.
-
Økende interesse for akkord i byggenæringen
Et år etter etableringen ser Servicekontoret for akkord en økende interesse for akkordlønn som et produktivt og lønnsomt lønnssystem i byggenæringen.
-
Forhandlingene om asfaltoverenskomsten er i gang
NHO Byggenæringen startet forhandlingene med Norsk Arbeidsmandsforbund og Fellesforbundet for å forhandle frem en ny Overenskomst for asfaltarbeid og veivedlikehold.
-
To tariffoppgjør i byggenæringen er vedtatt
Onsdag 8. mai 2024 ble resultatet av uravstemningen klart. Forhandlingsforslagene for Fellesoverenskomsten for byggfag 2024-2026 og Overenskomsten for byggeindustrien 2024-2026 er nå vedtatt.
-
Brudd i meklingen for byggeindustrien – disse bedriftene kan bli tatt ut i streik
Fellesforbundet har i dag mandag 8. april brutt meklingen i årets lønnsoppgjør, og tariffoppgjøret for byggeindustrien går nå til tvungen mekling. NHO Byggenæringen har i dag mottatt varsel om plassfratredelse der det fremgår hvilke bedrifter som vil bli tatt ut i streik dersom meklingen ikke fører frem.
-
Brudd i forhandlingene for byggfag
Fellesforbundet begjærte i dag, fredag 22. mars kl. 08.00 brudd i forhandlingene for byggfag, og oppgjøret går dermed videre til mekling.
-
Enighet i lønnsoppgjøret 2025: Ansvarlig oppgjør for bedriftene
Partene er enige om en ansvarlig ramme for lønnsoppgjøret 2025 der en større andel av oppgjøret skal forhandles lokalt innenfor en ramme på 4,4 prosent. Slik sikres bedriftenes konkurranseevne i usikre tider.